Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa terpenuhi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang kepuasan karyawan. Ketika karyawan https://dillanfxbm986815.bloggosite.com/46033582/penghasilan-tegas-dan-berkeadilan